聚焦问题补短板 锚定目标促提升

——公司召开2023年半年工作会

为全面总结公司上半年各项工作，统筹部署下半年重点工作，确保完成全年目标任务，7月20日，公司召开2023年半年工作会，公司党委、董事会、经理层、监事会全体成员、各企业党政正职、总部各部室负责人、直属党组织书记共19人参会。会议由公司党委书记、董事长赵钢主持。

会议首先由公司党委副书记李希刚作《2023年上半年党建工作总结及下半年党建工作计划》的报告，并通报了区委巡察组对金融街资本党委巡察中发现的有关本单位存在的主要问题。赵钢对下一步的整改工作提出了具体要求：一是要认真对待，清醒认识存在的问题，从自身工作出发做到扎实规范；二是开展对照检查，检查自己、领导班子有无类似情况发生，特别注意会议记录的规范化、制度化，全面提升管理水平；三是工作中注意细节，将主要领导发言末位表态制纳入党委会议事规则，确保决策科学民主。总之要进一步提高政治站位，从上到下推动各项整改任务不折不扣落到实处，确保全面从严治党落到实处，以整改落实推动各项工作再上新台阶。

随后由公司总经理屈建江代表经理层作公司《2023年上半年经营工作报告（草案）》。参会人员结合自身工作实际对两个报告进行充分讨论，围绕各自分管工作进行发言，将工作中面临的重点、难点问题进行系统化的分析，对标找差距，积极建言献策，对下半年的工作进行认真规划。

屈建江肯定了全体干部职工上半年的辛勤付出，深入分析了当前面临的形势和存在的问题，就做好下半年工作提出三点要求：一是不能放松科研生产工作；二是对反映出的问题，及时进行整改；三是培养企业核心竞争力。

最后，赵钢对两个报告作出更加细致的解读，指出从上半年经营数据分析，下半年整体经营形式并不乐观，全体干部职工要清醒认识，增强责任感、紧迫感。对下半年生产经营工作，赵钢作出总体部署和要求：一是养成战略思维习惯，要站位全局、着眼长远，进一步加强对工作的理解与思考；二是全面对标市场，提升市场竞争力；三是营造和谐向上的企业氛围；四是加强党业融合，化被动为主动，以党建引领推动企业发展。

凝心聚力，笃行致远。此次会议进一步明确了工作方向，部署了2023年下半年党建、经营工作，为实现全年工作目标激发了活力，为公司高质量发展奠定了坚实基础。

姬宇晴

2023年7月21日